As rupturas são inevitáveis e podem ser incrivelmente prejudiciais não só para a família, mas também para os negócios. Rob Lachenauer, sócio-gerente da BanyanGlobal, compartilha histórias de como algumas famílias têm passado pelas rupturas, assim como os três passos mais importantes para sobreviver às rupturas.
Estabilização após uma ruptura (apenas áudio)
Principais Conclusões:
- Prepare-se para as rupturas.É essencial para a longevidade e a sustentabilidade da empresa e da família empresarialpreparar-se antecipadamente para as quatro principais rupturas.
- O que você sente é normal. Mas pode ser ampliado nas empresas familiares. É normal encontrar uma gama deemoções ao lidar com uma ruptura em sua família–às vezes positiva, às vezes negativa, às vezes uma mistura. Você tem que reconhecê-las antes de começar a avançar.
- Deseja seguir em frente? Faça o trabalho. Descobrimos que muitas vezes a melhormaneira de lidar com uma ruptura em uma família é trabalhar em conjunto para superar isso, tanto como uma família quanto como uma empresa. As rupturas podem ser desconfortáveis de se discutir, mas trabalhar com a questão, como uma família, é a chave para ter um negócio e uma família duradourose bem-sucedidos.
Fragmentos:
[1:37] Morte na família: história e conselhos
[3:26] Novos entrantes: história e conselhos
[6:21] Desigualdade: história e conselhos
[9:06] Problemas de saúde comportamentais: história e conselhos
[10:16] O processo de 3 etapas de Lachenauer para ajudar a estabilizar após uma ruptura nos negócio familiares
